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【企业管理手册】公司制度和员工手册1
前言
欢迎您加入到xxx 集团这个大家庭!
本手册根据xxx 集团的章程，依据集团人事、行政等规章制度而制定，它能指导您了解任职期间的有关准则和政策，提供您在xxx 集团可享受的权利、所应承担的责任和义务等资料。
本员工手册旨在帮助您了解新的工作环境,从而使您尽快融入到xxx 集团经营、管理工作及生活中.熟悉了这些内容后，您将对xxx 集团的管理风格有一个更清楚的认识，包括您对我们的期望和我们对您的期望。
您有不明确的地方，请向人力资源中心提出自己的疑问，以确保理解无误。我们希望您成为xxx 集团的一员感到愉快。
本手册的最终解释权归集团人力资源部。 请您特别注意以下事宜：
1、为确保集团管理及生产的顺利进行，让全体员工随着公司的稳步发展而获益，特制订本手册，本手册属内部资料，请注意妥善保存。
2、如若不慎遗失，请及时向人力资源中心申报并补领。
3、本手册应根据劳动法律法规政策及集团的规章制度作正确理解，本手册条款亦构成您劳动合同的一部分。
4、本手册如需修正，我们将向您提供最新修正本，并回收旧手册以防混淆。
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5、您在离职时，请将此手册主动交还人力资源中心。 董事长寄语
的发展史就是一部企业管理不断规范和完善、经营不断改革和拓展，企业规模不断发展和壮大的历史。
集团根据现代企业管理的需要，经过不断的经验总结，结合集团的实际情况制定了一系列的规章制度，在此基础上，汇编成这本《员工手册》。
为此，希望各公司组织全体员工认真学习，自觉遵守，并在实践中不断补充完善，使《员工手册》真正成为“人”的行动指南。
董事长： 总裁致词
其身正，不令则行。 其身不正，虽令不行。
凡是要求员工做到的，高、中层管理团队必须首先做到。只有这样，规章制度才具有约束力和严肃性，才能规范员工的行为，才能确保集团在正确轨道上运作，集团才能在保持企业核心竞争力的基础上越做越强，越做越大！
总经理： 第一章集团理念 (4) 第二章行政管理制度 (3) 第一节工作纪律 (7)
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第二节考勤制度 (7) 第三节人事制度 (11) 第四节培训管理制度 (16) 第五节复命制度 (18) 第六节保密制度 (19)
第七节员工仪表着装管理制度 (21) 第八节档案管理制度 (23) 第九节印章管理制度 (26) 第十节办公用品管理制度 (26) 第十一节电脑网络管理制度 (27) 第十二节消防安全制度 (28) 第十三节公车管理制度 (28) 第十四节保安人员工作制度 (28) 第三章财务管理制度 (34) 第一节资金管理办法 (34) 第二节费用报销管理制度 (36) 第三节费用报销审批流程 (42)
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企业管理手册公司制度和员工手册.doc
