智慧树知到《大学生就业与创业指导》
第一章
1、【多选题】 (10
分)
2019章节测试答案
关于职业发展模型，以下描述正确的是：（当个人的能力符合职业的要求时，组织较满意
）
分)
分别是：( 自我管理技能；可迁移技能；知识技能 ) 组织对个人较满意；
职业选择或定位时，自我方面主
要考虑能力与需求，职业方面要了解要求与回馈；当职业的回馈满足个人的需求时，个人对
2、【多选题】 (10
职业对技能的要求通常可分为三种类别，3、【多选题】 (10
分)
STAR成就故事深度分析法，选）
4、【多选题】 (10
分)
是有效分析个人能力的方式。对“STAR”原则描述正确的是：（全
参加大型招聘会时，应注意：
（及时记录投递简历情况、公司名称、应聘岗位、联系人等。要有针对性地投递简历，主动提问交流最好提前通过招聘会网络发布的信息了解企业和岗位5、【多选题】 (10分)
获取就业信息的渠道有：（全选）6、【判断题】 (10
分)
）
根据职业发展模型，我们在进行职业定位，既要考虑到个人能力是否能胜任职业的要求，也要考虑到职业回报能否满足个人的价值需要。7、【单选题】 (10
分)
( 自我管理技能
)
（对）
抗压能力、灵活应变能力，在技能上属于8、【多选题】 (10
分)
某些招聘启事中要求“学生干部优先”，背后隐含着对哪些技能的要求？（可迁移技能；自
我管理技能）9、【单选题】 (10
分)
其中最能说明能力的部分是是
（ Action
行动——你做了
通过STAR成就故事分析个人能力，什么？）
10、【多选题】 (10
分)
广义的就业信息包括（全选）第二章
1、【多选题】 (10简历的目的是：
（获取面试的机会；展示与职位相匹配的能力2、【多选题】 (10
分)
）
分)
在简历的构成要素中，哪些要素最好置于前面显著位置？（求职目标 / 应聘岗位； 个人信息； 3、【多选题】 (10分)
个人信息中，必写信息有（姓名；联系方式4、【单选题】 (10
分)
不同的求职意向可以一起写在同一份简
）
）
以下关于简历中“求职意向”描述，有误的是（历上）
5、【多选题】 (10
分)
以下关于简历中“实践经历“的描述，正确的有（
实践经历多的求职者，应当根据岗位需求有所取舍；同一段实践经历，针对岗位不同，
STAR“法则展开，让读者了解一个简单完整的经
也应有不同的侧重描述实践经历；要运用”历，而不是列举任务）
6、【多选题】 (10分)
展示与职位相匹配的能力
；
针对性原则）
简历写作的注意事项是（扬长避短；7、【多选题】 (10
分)
以下哪些要素并非是简历的必须要素？（求职目标8、【判断题】 (10
分)
/应聘岗位；自我评价）
通常来说，一份简历最好标明求职意向，以使用人单位明晰你的求职目的。9、【多选题】 (10分)
（对）
简历写作的“针对性”原则，是指（据不同企业不同岗位要求，针对性地修改简
历；针对求职意向，突出与该职位相匹配的能力历）
10、【多选题】 (10
分)
要注意（要注意用数字标示出奖项的含金量；
获奖较多的情况下，
根据职业能力要求，针对性地取舍经
简历中“获奖荣誉”部分，
要注意对内容分类；获奖很少，不一定列出，可作为经历展开呈现）第三章
1、【多选题】 (10
分)
下列对笔试的描述，正确的是（全选）2、【多选题】 (10
分)
如何有效的应对笔试（全选）3、【单选题】 (10
分)
笔试一般由用人部门和人力资源部门共同编制（正确）
4、【多选题】 (10
分)
自我介绍可以包括（全选）
5、【多选题】 为了有效应对行为面试，我们需要（全选）6、【多选题】 (10
分)
以下属于笔试的有（心理测验；专业笔记；能力测验）7、【单选题】 (10分)
心理测验的目的是（8、【多选题】 (10分)
以下对胜任力的描述，正确的有
（胜任力模型通常由
4～6项素质要素构成；胜任力是个体能够胜任某一岗位的能力素质的综
）
考察求职者个人特质与企业文化、岗位需求的匹配度
）
合；胜任力模型能够区分绩效优秀者和绩效平平者的知识、技能和性格特点9、【多选题】 (10分)
以下对面试的描述，正确的（全选）10、【单选题】 (10
分)
正确的是（面试的问题由考官决定，
以下对非结构化面试的描述，情况，通常会追问第四章
1、【单选题】 (10分)
）
根据与求职者的互动
大学生求职面试中对头发长度的要求一般为（2、【单选题】 (10
分)
前不符额）侧不掩耳、后不及领。
“TPOR”原则是国际上公认的穿衣原则，它是四个英文单词的缩写，告诉我们穿衣要注意时间
、地点、场合和（角色）
分)
15分钟）到达面试地点比较合适。
3、【单选题】 (10
面试时需要具备时间观念，通常提前（4、【单选题】 (10
分)
在面试中求职者应注意站姿规范，如果是非正式面试偶尔驼背也没有关系。5、【单选题】 (10
分)
（错误）
面试中求职者回答问题时，眼睛只需要看着主考官就可以了，可以不看其他考官。（错误）
6、【单选题】 (10
分)
着装的“TPOR”原则中，“T”指的是（时间）
7、【单选题】 (10
分)
着装的“TPOR”原则中，“O”指的是（场合）8、【多选题】 (10分)
面试着装要注意哪些细节？（
全选）
9、【多选题】 (10分)
举止到位的仪态要注意（手势；坐姿；站姿）10、【单选题】 (10分)
以下对面试现场行为描述，有误的是（当工作人员引导时，要快速走进面试室；
第五章
1、【多选题】 (10
分)
下列有关于创业的说法正确的是：（
创业包括创业活动和创业精神；创业是不拘于当前资源约束、寻求机会，将不同的资源
以利用和开发，并创造价值的过程；创业是一个过程）
2、【多选题】 (10
分)
创业精神的特征包括（全选）3、【多选题】 (10分) 创业者需具备的能力包括（特质知识
技能
）
4、【多选题】 (10
分)
下列有关大学生提升创业能力的说法正确的是（全选）
）
最新2020 智慧树知到《大学生就业与创业指导》（福州大学）章测试答案
