好文档 - 专业文书写作范文服务资料分享网站

2012年度“六五”普法考试试卷(带选择题答案)

天下 分享 时间: 加入收藏 我要投稿 点赞

3.依法治国的概念和基本内涵是什么?

4.《劳动合同法》规定,企业在裁减人员时,应当优先留用哪些人员?

5.行政处罚的种类有哪些?

6

五、论述题(20分)(任选一题)

结合工作实际,谈谈如何做好“六五”普法依法治理工作?

7

参考答案

一、选择题

1.B 2.B 3.A 4.B 5.B 6.C 7.B 8.B 9.A 10.A 二、判断题

1.√ 2.× 3.√ 4.× 5.× 6.√ 7.× 8.√ 9.× 10.√ 三、填空题

1.中华人民共和国义务教育2.监护义务、抚养义务3.耐心教育、帮助,不得歧视4.营业性舞厅、歌厅5.禁毒 四、简答题 1.答:

1:是机关、团体和其他组织应当对本单位的人员进行维护国家安全的教育,动员、组织本单位的人员防范、制止危害国家安全的行为。 2:是公民和组织应当为国家安全工作提供便利条件或者其他协助。 3:是公民发现危害国家安全的行为,应当直接或通过所在组织及时向国家安全机关或者公安机关报告。

4:是在国家安全机关调查了解有关危害国家安全的情况、收集有关证据时,公民和有关组织应当如实提供,不得拒绝。

5:是任何公民和组织都应当保守所知悉的国家安全工作秘密。

8

6:是任何个人和组织都不得非法持有属于国家秘密的文件、资料和其它物品。

7:是任何个人和组织都不得非法持有、使用窃听、窃照等专用间谍器材。 2.答:

1.是坚持生态环境保护与生态环境建设并举。 2.是坚持污染防治与生态环境保护并重。 3.是坚持统筹兼顾,综合决策,合理开发。

4.是坚持谁开发谁保护,谁破坏谁恢复,谁使用谁付费制度。

9

2012年度“六五”普法考试试卷(带选择题答案)

3.依法治国的概念和基本内涵是什么?4.《劳动合同法》规定,企业在裁减人员时,应当优先留用哪些人员?5.行政处罚的种类有哪些?6五、论述题(20分)(任选一题)结合工作实际,谈谈如何做好“六五”普法依
推荐度:
点击下载文档文档为doc格式
4veir7gfnb9emep57bng
领取福利

微信扫码领取福利

微信扫码分享