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目 录
总裁致辞 ................................................................................................................................ 2 **文化 ..................................................................................................................................... 3 第一部分 员工管理 .................................................................................................... 5
一、员工守则 ......................................................................................................................................... 5 二、工作纪律 ......................................................................................................................................... 5 三、员工行为规范 ................................................................................................................................. 6
第二部分 行政管理制度 ........................................................................................... 8
一、固定资产管理制度 ......................................................................................................................... 8 二、低值易耗品的管理制度 ................................................................................................................. 9 三、办公设备及教学仪器借用须知 ................................................................................................... 10 四、出差管理制度 ............................................................................................................................... 10 五、午餐补助规定 ............................................................................................................................... 11 六、市内通勤补助规定 ....................................................................................................................... 11 七、合同管理 ....................................................................................................................................... 11 八、财务付款审批程序 ....................................................................................................................... 11
第三部分 人事管理制度 ....................................................................................... 13
一、考勤管理制度 ............................................................................................................................... 13 二、加班管理制度 ............................................................................................................................... 15 三、招聘 ............................................................................................................................................... 15 四、转正 ............................................................................................................................................... 17 五、内部异动 ....................................................................................................................................... 17 六、辞退/辞职 ...................................................................................................................................... 17 七、劳动合同管理 ............................................................................................................................... 19 八、人事关系管理 ............................................................................................................................... 19 九、工资、福利制度 ........................................................................................................................... 19 十、奖惩办法 ....................................................................................................................................... 20
版权声明 .............................................................................................................................. 20
总裁致辞
各位同仁：
欢迎您加入**教育，衷心希望您能尽快融入这个团结、奋进的集体！在这里您将和所有热情、投入、敬业、富有开拓精神的同仁们一起发挥你的才华，实现我们共同的理想。
我们现在的成功来自于公司与全体员工在事业追求上的通力合作。优秀的员工素质是我们成功的基础，因此，我们认为：认真负责和有效管理员工是集团运作发展的保证；尊重知识、尊重个性、集体奋斗和不迁就有功的员工是我们事业可持续发展的内在要求；我们强调人力资本不断增值的目标优于财务资本增值的目标；我们坚持“人才优于资本”的发展理念。
我们希望**教育所有的员工能够把企业当成自己的家园来建设，以自己的力量和智慧在企业全新的体制下创造出属于**的事业并建立具有**特色的企业文化。弘扬**以教育报国为己任的社会责任，把**教育的发展视为服务于社会的最佳途径，为企业和个人的共同目标不懈努力。
我们秉承“求实、创新、发展”的企业文化，主张充分信任，倡导精诚合作，我们将为您提供广阔的发展空间，希望每一名员工能够充分享受工作的乐趣，并做出骄人的业绩。
我们真诚欢迎您与企业合作，并与您一起为实现企业的辉煌明天而奋斗！
总裁：
**文化
办学目标：
一流的师资队伍、一流的教学设施、一流的教育项目、一流的教育思想，把**教育办成现代化、高质量、有国际特色的示范性教育机构，为社会培养出适应二十一世纪发展需求的高素质复合型人才。 企业文化：
求实、创新、发展 员工标准：
热情、敬业、有事业心、有团队精神 企业宗旨：
服务学员、服务企业、服务社会、服务国家 企业人才观：
人是企业的第一资源，以团队的成功实现个人的价值
某教育发展公司人事管理制度(doc 20页)
