9008《组织行为学》2020年春季西南大学网络教育作业参考答案

西南大学 网络与继续教育学院 课程代码： 9008 学年学季： 20201 单项选择题 1、 17、以己度人的思想方法是指【 】

. . . .

2、 12、双因素理论的提出者是美国心理学家【. . . .

3、 27、按照沟通的方向来分，沟通可分为【. . . .

4、 15、现代组织结构理论产生于【首因效应 知觉防御 晕轮效应 投射

D. 马斯洛

奥德弗 麦克里兰 赫兹伯格

口头沟通与书面沟通

上行沟通、下行沟通与平行沟通 言语性沟通与非言语性沟通 正式沟通与非正式沟通

】

】】

20 世纪 60— 70年代 20 世纪 40年代

. 20 世纪 20 年代 .

20 世纪 50 年代

5、 6、事业生涯管理是一种【 】

. 静态管理 . 成本管理 . 固定管理 .

动态管理

6、4、提出 Y 理论的是美国心理学家【 】

. 海德 . 罗斯 . 马斯洛 .

麦克里格

7、 19、组织和员工对事业生涯进行设计、规划、实施和监控的过程是【. 事业生涯开发 . 事业生涯选择 . 事业生涯管理 .

事业生涯设计

8、 24、公平理论的创立者是美国心理学家【 】.

麦克里兰

】

马斯洛 弗鲁姆

亚当斯

9、30、在组织行为学中，将一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向称

为 【】

. . . .

10、 28、从个体的角度看，群体规范意味着，在某种情景下群体对一个人的行为方式

的【 】

11、 16、美国心理学家海德提出了【A. 群体促进效益

协同效应 社会惰化效应 责任分摊效应

依赖

看法

期望

规定

】

归因理论